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Gestão de desempenho: julgamento ou diálogo
Vera Lucia de Souza
Quero este livro!Resumo do livro 🤔
Logo abaixo disponibilizamos um breve resumo do livro Gestão de desempenho: julgamento ou diálogo para que você tenha uma idéia do assunto do qual ele trata. Se rolar a página você terá a oportunidade de fazer a leitura online.
Este livro analisa a desenfreada era do desenvolvimento tecnológico e a intensa busca pelo novo.
Aponta para as mudanças dos padrões de comportamento, seja no âmbito pessoal, cultural, profissional ou empresarial.
Ressalta que mudar estruturas acomodadas e políticas viciadas é difícil não só em empresas brasileiras, mas nas estrangeiras também.
Exige, antes de tudo, desejo e coragem de inovar, de questionar e de transgredir o que foi estabelecido, muitas vezes, por hábito e não por reflexão.
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