Bruxa com pecados

Chegou o momento para os líderes das religiões a cooperar de forma eficaz para curar feridas, resolver conflitos e buscar a paz. A paz é o sinal claro do compromisso pela causa de Deus. Os líderes das religiões são chamados a ser homens e mulheres de paz. Eles são capazes de promover uma cultura de encontro e de paz, quando outras opções falhar ou vacilar. Temos de ser construtores de paz e nossas comunidades têm de ser escolas de respeito e diálogo com os de outros grupos étnicos ou religiosos, lugares onde se aprende a superar as tensões, para promover relações justas e pacíficas entre os povos e grupos. e para construir um futuro melhor para as gerações vindouras.
Que, depois de dez semanas de reuniões infrutíferas com as autoridades ISSS, a fim de cumprir o acordo nivelamento salarial firmado em outubro do ano anterior com a direção geral da instituição, próstata até a presente data não obtivemos resultados positivos que permitem resolver o problema salário dos médicos da instituição, saúde, embora haja um reconhecimento expresso pelos representantes institucionais na mesa de negociação, que a segurança social tem a disponibilidade económica necessária para honrar o compromisso de nivelamento salarial assumido com a equipe médica que trabalha no instituição.
II) Que, como uma demonstração da vontade pró-activa e concertada da nossa organização sindical, e com o propósito de garantir a sustentabilidade financeira do nivelamento salarial do sindicato médico, sem sacrificar a estabilidade econômica, e os projectos de investimento da instituição; Propusemos à gestão geral a assinatura de um acordo de austeridade, em que os médicos nos comprometemos a participar conjuntamente com a administração, na regulação de procedimentos internos que permitam gerar economias substanciais em termos de prescrição de medicamentos, exames médicos, como bem como no uso racional de suprimentos médicos, sem afetar a qualidade da assistência ao paciente. Infelizmente até o momento não foi possível assinar o acordo de austeridade, devido à falta de vontade do Director-Geral.
III) que, em face das propostas apresentadas pela nossa união com vista a resolver o problema salarial acima mencionado de nossos colegas, só temos recebido das ISSS administração, evasivas e desculpas que nos impedem de chegar a acordos que nos permitem criar uma clima de harmonia e estabilidade no emprego em favor da população de direito, que chega o no fato de que o último 16 de setembro os representantes do ISSS na mesa de negociações, terminou as negociações e fechou a comunicação com a nossa união, em violação do mandato da Presidente da República de manter um diálogo e acordo com os diferentes sectores, incluindo organizações sindicais.
Tendo em vista o exercício de nossos direitos sindicais acima e, informamos a população legítimo que nós iniciar uma série de medidas de pressão, que visam alcançar, o mais depressa possível, o cumprimento do acordo nivelamento salarial assinado com a nossa união. Neste sentido, conscientizar a população dos seguintes:
1) O nosso compromisso para levar a cabo estas medidas de pressão, sem afetar a continuidade na prestação de serviços de saúde, de modo que os serviços de saúde serão fornecidos normalmente à população de direito.
2) Que o pessoal médico que realizam voluntariamente tarefas de coordenador médico ad-honorem, ou seja, sem receber qualquer remuneração por esses serviços, vai parar de executar estas funções, transferindo-os para os respectivos endereços locais.
3) Exigimos o director-geral do ISSS, retomar imediatamente mesa de negociação com a nossa união, e abandonar as práticas dilatórias e evasivas, que em nada contribuem para a solução do presente litígio trabalho.
4) Para o Presidente da República, com as instruções directas para o diretor-geral do ISSS para que ele cumpre o seu mandato para construir através do diálogo e acordo, acordos que permitem aos médicos para dignificar e melhorar.